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El personal de enfermería interesado en ingresar a trabajar en determinado centro de salud público del estado Táchira debe ahora superar otras exigencias que lo hacen pensar que es muy difícil poner a la orden sus conocimientos.
Narró una profesional de enfermería, que no entiende que a pesar del déficit importante de este personal, ahora han incrementado la cantidad de requisitos para poder ingresar a trabajar en los hospitales.
«Además, laborar en el sistema público nacional de salud se está viendo más afectado por la demora en el envío de los puntos de cuenta desde la Corporación de Salud al Ministerio del Poder Popular para la Salud” , sostuvo.
En primer lugar, dijo, solicitan a los nuevos ingresos documentos nunca exigidos y que no tienen nada que ver con su futuro trabajo.
A esto debe sumarse –agregó- la demora de la respuesta del Ministerio de Salud de ese punto de cuenta que dura aproximadamente dos meses.
Mientras tanto, siguen los problemas operativos de los centros asistenciales, por la falta de personal de enfermería, incluyendo el Hospital Central de San Cristóbal, refirió la trabajadora.
Ante tal situación, hizo un llamado a las máximas autoridades de salud a fin de que busquen una estrategia para agilizar los trámites que permitan contratar al personal de enfermería, incluso de otras áreas y así lograr una mejor atención del paciente que acude a los diferentes hospitales.
